自動車整備士 資格2級必須 香川県内
地域密着、一生涯のお付き合い
当社は創業から50年以上の歴史を誇る、地域密着型の自動車の販売・整備を行う会社です。2016年以降は売上実績100億達成と勢いもあります。
当社では「人を大切にする会社」を基本に事業を展開しています。「お客様の満足が第一」そのためには何が必要か、「社員の満足度」をあげることです。具体的には年間休日日数の増加、残業時間の削減、福利厚生の充実など、働きやすい環境作りに積極的に取り組んでいます。
ここがポイント！
2級整備士資格保有者限定！教育制度充実◎
2級整備士資格保有者限定の求人となります。
弊社は教育体制に力を入れております。資格取得支援では整備士資格はもちろん、自動車検査員資格取得も応援します。検査員受験資格保有者は基本的には全員が資格取得にチャレンジしています！資格取得で業務の幅も広げることができるのも大きな魅力です！
また研修制度も整っておりサービス研修・技能現場研修・フロント研修・リーダー研修など、技術と自信を身につけ“一流の整備士”としてご活躍いただけます。
周りには心強い仲間がたくさんいるので、知識や経験が浅くても問題なし！チームワークを大切にする会社なので、知識や経験よりも“まわりを見て行動できるか”。
自分のことだけではなくお客様や一緒に働く仲間のことを考えて仕事ができる方はどんどん成長できる環境となっております。
働く仲間を大切に
くるまのハヤシは平均年齢32.2歳、若いスタッフも最前線で働いています。お客様からも『スタッフが明るくて元気』というお声をいただくこともあります！
平均残業時間は15時間、対応時間を明確に設定しているのでお仕事も区切りをつけやすく、メリハリをつけて働いていただくことができます！
仕事内容
最短45分点検をメインに車検・整備・接客を行っていただきます。
お客様の話を聞いてアドバイスをしながらお車の整備をしていただくのが最も重要なお仕事です。フロント業務でも積極的に活躍をしていただけます。
【接客がお好きな方にオススメ！】
具体的な業務内容
- 車検、点検、整備
- 顧客へTEL対応や来店対応
1日のスケジュール
8:55 始業
9:00 ミーティング
10:00 車検接客
12:00 休憩
13:00 車検
15:00 車検接客
16:00 後輩育成
17:30 片付け・掃除
18:00 終業
募集要項
求める人材
- 高卒以上
- 普通自動車免許（MT 推奨）
- 60歳未満の方 ※定年が60歳のため（例外事由1号）
- 自動車整備士2 級以上をお持ちの方
- 整備実務経験者
《歓迎要件》
- 接客経験者
- 技術者として成長できる環境に身を置きたい方
- 休みや残業、給与など働き方を向上させたい方
- 安定企業で長く働きたい方
求める人物像
- 柔軟に対応できる方
- コミュニケーションをとれる方
雇用形態
正社員（雇用期間の定めなし）※試用期間３ヶ月（労働条件は本採用と同じです）
給与
年収：365万円～600万円
月給：21万円～＋2級資格手当1万円＋固定残業代＋各種手当
※経験、能力を考慮し決定いたします
- 固定残業代：21,541円（13時間分） ※13時間を超える場合は追加支給
- 賞与（年2回、前年度実績：3.5ヶ月）
- 昇給（年1回）
- 通勤手当（上限20,900円）
- 資格手当
- 検査員：10,000円
- 3級整備士：5,000円
- 2級整備士：10,000円
- 1級整備士：15,000円
- 家族手当
モデル年収
- 30代リーダークラス：510万円
- 40代工場長クラス ・640万円
入社後もキャリアアップに応じた昇給が望めます！
福利厚生/待遇
- 社保完備
- 資格取得支援制度
- 研修制度
- 定年60歳
- 再雇用制度あり（上限65歳）
- 退職金制度
- 財形貯蓄制度
- 確定拠出年金
- インフルエンザ予防接種
- 制服貸与
- 社用携帯貸与
- マイカー通勤OK
- 無料駐車場あり
- 社員割引制度
- サークル活動（野球・ゴルフ・テニス等）
- 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
休日/休暇
- シフト制
- 定休日：第三/四火曜・水曜・祝日 ※一部店舗により異なる可能性あり
- 年間休日数116日
- 年次有給休暇
- 特別休暇
- 年末年始休暇
- GW休暇
- 夏期休暇
- 産前産後休暇
- 慶弔休暇
勤務地
希望を考慮した上で、いずれかの拠点に配属いたします。
- 車検の速太郎高松店／香川県高松市元山町313-1
- 車検の速太郎丸亀店／香川県丸亀市田村町951
- 車検の速太郎東岡山店／岡山県岡山市中区兼基227
職場の雰囲気
メンバー構成
- 高松店の場合：社員18名（店長1名、整備13名、受付事務4名）アルバイト1名
- 20～30代が多い
- 男女比7：3
若いスタッフが多く活気のある職場です。休みの日には遊びに行ったり、終業後にご飯を食べにいったり。家族ぐるみの付き合いも多く活気のある職場です。
選考フロー
書類選考
面接/2回（①1次面接②社長/役員面接）
適性検査/あり
内定
会社情報
会社名
株式会社ダブルツリー
設立
1972年4月
代表者
代表取締役 林 和樹
資本金
5,000万円
従業員数
333名
事業内容
- 軽自動車専門店・届出済未使用車専門店を中心とした販売
- 新車販売・車検・整備・鈑金塗装・部品用品販売・損害保険代行業務
- その他カフェ事業など
ホームページ
選考プロセス
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