自動車検査員 イエローハット 賞与昇給 研修制度あり
お客さまのしあわせのために。私たちの想いの中心は、いつもそこにあります。
お客さまにしあわせになっていただくことが、自分の成長につながり、社員の成長が企業の成長につながる。「イエローハット」をはじめ、「TSUTAYA」、「アップガレージ」など9事業を展開し、約1300名の従業員がさまざまな業務に携わっていますが、お客さまがどうしたら笑顔になっていただけるか、どうしたらしあわせを感じていただけるか、私たちは、いつも、そのことばかり考えています。いま、日本は時代の転換期を迎えています。新しい技術が次々と生まれ、カーライフも、生活スタイルも変わり続けています。さまざまなチャンスが生まれていると同時に、不安を感じる人も多い時代です。けれども、そんな時代だからこそ、「熱い心」が大切なのだと、私たちは考えています。「変わらぬ想い」を胸に、「熱い心」で、挑戦を続ける人たち。それこそが「ホットマン」です。あなたも、そんな「ホットマン」たちの仲間になりませんか。お客さまのしあわせのために、探求すること。それがきっと、あなた自身の成長につながるはずです。
ここがポイント!
東北屈指のメガフランチャイジー。
「ホットマン」は、さまざまな企業とフランチャイズ契約する「フランチャイジー」として多角的な経営を行っています。店舗出店エリアは、宮城県からスタートし、岩手県、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、長野県の7県に拡大。東北屈指、北関東でも有数のメガ・フランチャイジーになりました。現在は200店舗を目標に、さらなる事業拡大を図っています。フランチャイズ契約している事業は12種ほど。多店舗展開をはじめたきっかけは、「イエローハットを利用いただいたお客さまが、点検の待ち時間を有意義に過ごせる店舗をつくりたい」という想いでした。その想いが実現しつつある今は、「地域のお客さまが、もっともっと楽しい時間を過ごせる『ショッピングモール』を自分たちの手でつくりたい」という夢を持ち、一歩一歩事業を拡げています。
私たちが大切にしていること。
私たちは、会社というのは「社員がしあわせになれる会社」でなくてはならないと考えています。例えば“今日儲かればいい”という発想の会社で、社員がしあわせになれるでしょうか?目先のことだけを考えていては、社員を、そして会社をしあわせにはできないのです。就職は人生の大きな転換期。自分の考えや人生をじっくり見つめる絶好の機会です。ぜひ、どのような会社で働きたいのか、どのような会社が“良い会社”なのか、自問自答を繰り返してください。そのうちに、あなたが働く上で一番大切にしたいものがきっと見えてくるはずです。
仕事内容
イエローハットの自動車検査業務をお任せします。
具体的な業務内容
- 車検
- 整備
職種
自動車検査員 イエローハット 賞与昇給 研修制度あり 正社員
募集要項
求める人材
《必須要件》
- 普通自動車運転免許
- 自動車検査員資格保持者
《歓迎要件》
- 年齢不問(中高年活躍中)
※接客経験者は優遇します
求める人物像
- 車が好きな方
- 検査員の経験を積みたい方
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし)
※試用期間3ヶ月(労働条件の変更なし)
給与
年収:280万円~350万円
月給:基本給16万円~18万
残業月平均:20時間程度
※基本給+検査員手当+技能手当+早出手当+家族手当など、経験により職位手当・職務手当が加算されアップしていきます。
- 賞与年2回(7月、12月)
- 昇給年1回
- 交通費支給(上限5万円)
- 商品割引購入制度有り
- 従業員持株会制度有り
福利厚生/待遇
- 社保完備
- 災害任意保険(全額会社負担)
- 各種研修制度有り
休日/休暇
- 年間休日数104日(有給5日含む)
- 週1~2日休み(連休も可)
- 交代制(月6~9日)
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
会社情報
会社名
株式会社ホットマン
設立
1975年1月
代表者
代表取締役 伊藤 信幸
資本金
19億1,064万円
従業員数
1,300名
事業内容
- 大型カー用品専門店「イエローハット」
- カルチャーコンビニエンス「TSUTAYA」
- 中古カー用品店「アップガレージ」(東京タイヤ流通センター)
- 自動車販売・買取「カーセブン」
- 100円ショップ「ザ・ダイソー」
- インターネット&マンガ喫茶「スペースクリエイト自遊空間」
- 珈琲所「コメダ珈琲店」
- 宝くじ販売「宝くじ売場」(toto)
- 格安・激安のレンタカー「ニコニコレンタカー」
- アミューズメント経営「セガ」
ホームページ
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